Оценка отдела продаж
Оценим эффективность отдела продаж, работу руководителя и каждого менеджера. Покажем, по каким критериям стоит оценивать отдел и что мешает продажам расти.
Получить оценку отдела продаж ↗Первичный созвон и оценка объёма работ — бесплатно
Оценка отдела продаж по авторской методологии компании «Эффект масштаба»
Мы разработали собственную методологию оценки отдела продаж, которая учитывает не только выполнение плана, а всю систему: работу руководителя отдела продаж, компетенции менеджеров, процессы и то, как это отражается на выручке.
Методология основана на опыте более 150 проектов и включает конкретные критерии оценки: от показателей эффективности отдела до качества управленческих решений руководителя.
Мы оцениваем отдел продаж не по красивым отчётам и активности в CRM, а по тому, сколько денег он реально приносит бизнесу и какой потенциал роста остаётся неиспользованным.
В каких ситуациях оценка отдела продаж будет полезна
Для собственников и руководителей бизнеса, которые хотят объективно понять, насколько эффективно работает отдел продаж и его руководитель
Не понимаете, по каким критериям оценивать работу отдела продаж и его руководителя
Сомневаетесь в компетенциях руководителя отдела продаж и его управленческих решениях
Часть менеджеров выполняет план, а часть — нет, и непонятно, в чём причина
Планируете нанять, заменить или повысить руководителя отдела продаж и нужна независимая оценка
Получите пример реальной оценки отдела продаж
Посмотрите, как мы оцениваем работу отдела продаж и его руководителя: по каким критериям и как это влияет на выручку бизнеса.
Что входит в оценку отдела продаж
Шесть направлений: от эффективности отдела и работы руководителя до потенциала роста команды.
Кейсы
Вопросы и ответы
Узнайте стоимость оценки отдела продаж для вашего бизнеса
Рассчитаем стоимость оценки исходя из размера отдела продаж и глубины проверки.
Авторская методология оценки отдела продаж
